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Welches Modell des Elterngeldes?
Es gibt verschiedene Modelle des Elterngeldes, je nachdem in welchem Land man sich befindet. In Deutschland zum Beispiel gibt es das Basiselterngeld, das für 12 Monate gezahlt wird, sowie das ElterngeldPlus, das für 24 Monate gezahlt wird, aber in geringerer Höhe. Zudem gibt es noch das Partnerschaftsbonus, das zusätzlich zum Elterngeld gezahlt wird, wenn beide Elternteile gleichzeitig in Teilzeit arbeiten. **
Wie wirkt sich die Höhe des Elterngeldes auf die finanzielle Stabilität von Familien aus und welche Auswirkungen hat es auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik?
Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien finanziell entlasten und es ihnen ermöglichen, sich mehr um ihre Kinder zu kümmern. Dies kann auch dazu beitragen, dass Eltern schneller wieder in den Arbeitsmarkt zurückkehren, was positive Auswirkungen auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik haben kann. Eine angemessene Höhe des Elterngeldes kann auch dazu beitragen, die Chancengleichheit von Männern und Frauen auf dem Arbeitsmarkt zu fördern, da es beiden Elternteilen ermöglicht, Elternzeit zu nehmen. **
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Vom abwesenden zum involvierten Vater? Eine Diskursanalyse der Diskussionen um die Einführung des Erziehungs- und Elterngeldes, Taschenbuch von JanVom Abwesenden Zum Involvierten Vater? Eine Diskursanalyse Der Diskussionen Um Die Einführung Des Erziehungs- Und Elterngeldes, Taschenbuch Von Jan Ackermann, Grin, 978-3-668-39454-4, Seitenanzahl: 12047,95 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gleichstellung im WandelGleichstellung im Wandel , Die Gleichstellungsarbeit hat in den letzten Jahrzehnten zu einer Erhöhung des Frauenanteils in der Wissenschaft beigetragen. Und doch vollzieht sich der kulturelle Wandel hin zu einer geschlechtergerechten Hochschule nur langsam. Mangelnde Sichtbarkeit der Leistungen, Unvereinbarkeit von Wissenschaft und Sorge, (fehlende) Planbarkeit und Abbrüche von Promotionsvorhaben kennzeichnen vorhandene Ausschlussmechanismen für Frauen in der Wissenschaft. Dieser Band untersucht, wie geschlechtergerechte Veränderungen der Hochschulstrukturen und eine diversitätssensible Wissenschaftskultur vor dem Hintergrund neuer Herausforderungen von Exzellenz, Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt von Karrierewegen erreicht werden können, um die Attraktivität des Wissenschaftssystems für Akademikerinnen zu erhöhen und ihren Karriereaufstieg zu ermöglichen. Er verbindet sowohl Perspektiven aus der empirischen Forschung als auch von Praktiker:innen im Feld der intersektionalen Gleichstellungsarbeit, der Karriere- und Nachwuchsförderung sowie der Personalentwicklung an Hochschulen und inspiriert somit aktuelle Diskurse. , Kraftstoffhähne > Ansaug- & Kraftstoffsysteme , Erscheinungsjahr: 20241125, Redaktion: Franzke, Astrid~Springsgut, Astrid, Seitenzahl/Blattzahl: 208, Keyword: Diversität; Frauen; Frauenforschung; Frauenförderung; Gender Studies; Geschlechtergerechtigkeit; Gleichstellung; Hochschule; Universität; Vereinbarkeit; Wissenschaft; Wissenschaftsbetrieb, Fachschema: Frauenforschung~Gender Studies / Frauenforschung~Geschlechterforschung / Frauenforschung~Soziologie / Familie, Jugend, Alter, Fachkategorie: Soziologie: Familie und Beziehungen, Warengruppe: HC/Soziologie, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 210, Breite: 140, Höhe: 17, Gewicht: 291, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,28,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Zum Konzept des Elterngeldes - Von der Antragsstellung zur Auszahlung, Taschenbuch von Stefanie Pohl, GRIN, 978-3-640-19110-9Zum Konzept Des Elterngeldes - Von Der Antragsstellung Zur Auszahlung, Taschenbuch Von Stefanie Pohl, Grin, 978-3-640-19110-9, Seitenanzahl: 3217,95 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die neuen Väter - Diskurs über den Wandel der Vaterschaftsrolle nach Einführung des Elterngeldes in 'DER WELT'; Taschenbuch von Denise Fritsch, GRIN,Die Neuen Väter - Diskurs Über Den Wandel Der Vaterschaftsrolle Nach Einführung Des Elterngeldes In 'der Welt'; Taschenbuch Von Denise Fritsch, Grin, 978-3-656-33811-6, Seitenanzahl: 3617,95 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie wirkt sich die Höhe des Elterngeldes auf die finanzielle Stabilität von Familien aus und welche Auswirkungen hat es auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik?
Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien finanziell entlasten und es ihnen ermöglichen, sich besser um ihre Kinder zu kümmern. Auf der anderen Seite kann eine zu hohe Höhe des Elterngeldes auch dazu führen, dass Eltern weniger motiviert sind, wieder in den Arbeitsmarkt einzusteigen, was Auswirkungen auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik haben kann. Es ist daher wichtig, die Höhe des Elterngeldes so zu gestalten, dass sie Familien unterstützt, aber auch Anreize für die Rückkehr in den Arbeitsmarkt schafft. **
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Wie wirkt sich die Höhe des Elterngeldes auf die finanzielle Stabilität von Familien aus und welche Auswirkungen hat es auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik?
Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien finanziell entlasten und es ihnen ermöglichen, sich besser um ihre Kinder zu kümmern. Auf der anderen Seite kann eine zu großzügige Höhe des Elterngeldes auch Anreize schaffen, länger in Elternzeit zu bleiben und dadurch den Arbeitsmarkt belasten. Die Auswirkungen auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik hängen daher davon ab, wie die Höhe des Elterngeldes gestaltet ist und ob sie Anreize für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf schafft. **
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Wie wirkt sich die Höhe des Elterngeldes auf die finanzielle Stabilität von Familien aus und welche Auswirkungen hat es auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik?
Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien finanziell entlasten und es ihnen ermöglichen, sich stärker auf die Betreuung ihrer Kinder zu konzentrieren. Dies kann jedoch auch dazu führen, dass insbesondere Frauen länger in der Elternzeit bleiben und dadurch den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt erschweren. Aus arbeitsmarkt- und familienpolitischer Sicht kann eine höhere Höhe des Elterngeldes dazu beitragen, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern, aber auch die Gefahr bergen, dass Frauen länger aus dem Arbeitsmarkt aussteigen. **
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Wie wirkt sich die Höhe des Elterngeldes auf die finanzielle Stabilität von Familien aus und welche Auswirkungen hat es auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik?
Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien dabei unterstützen, ihre finanzielle Situation während der Elternzeit zu stabilisieren und den Lebensunterhalt zu sichern. Auf der anderen Seite kann eine niedrigere Höhe des Elterngeldes dazu führen, dass Familien finanziell stärker belastet sind und möglicherweise auf zusätzliche Unterstützung angewiesen sind. In Bezug auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik kann die Höhe des Elterngeldes Auswirkungen auf die Entscheidungen von Eltern haben, ob und wie lange sie in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes könnte **
Wie wirkt sich die Höhe des Elterngeldes auf die finanzielle Stabilität von Familien aus und welche Auswirkungen hat es auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik?
Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien finanziell entlasten und es ihnen ermöglichen, sich stärker auf die Betreuung ihrer Kinder zu konzentrieren. Dies kann jedoch auch dazu führen, dass insbesondere Mütter länger in der Elternzeit bleiben und dadurch den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt erschweren. Auf der politischen Ebene kann die Höhe des Elterngeldes Auswirkungen auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik haben, da sie Anreize schafft oder hemmt, inwiefern Eltern ihre Erwerbstätigkeit während der Kinderbetreuung aufrechterhalten können. **
Was zählt zur Berechnung des Elterngeldes?
Zur Berechnung des Elterngeldes werden das durchschnittliche monatliche Nettoeinkommen der letzten zwölf Monate vor der Geburt des Kindes sowie eventuelle Einkünfte während des Elterngeldbezugs berücksichtigt. Auch Teilzeitarbeit, Mutterschaftsgeld, Krankengeld und Arbeitslosengeld können Einfluss auf die Höhe des Elterngeldes haben. Zudem spielt die Anzahl der Bezugsmonate eine Rolle, da das Elterngeld für bis zu 14 Monate bezogen werden kann. Es gibt jedoch auch Mindest- und Höchstgrenzen für die Höhe des Elterngeldes. **
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Wie haben sich die Einstellungen zu Geschlechterrollen mit der Einführung des Elterngeldes verändert?, Taschenbuch von Sandra Heimrich, GRIN,Wie Haben Sich Die Einstellungen Zu Geschlechterrollen Mit Der Einführung Des Elterngeldes Verändert?, Taschenbuch Von Sandra Heimrich, Grin, 978-3-668-90405-7, Seitenanzahl: 3617,95 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Gleichstellung im WandelGleichstellung im Wandel , Die Gleichstellungsarbeit hat in den letzten Jahrzehnten zu einer Erhöhung des Frauenanteils in der Wissenschaft beigetragen. Und doch vollzieht sich der kulturelle Wandel hin zu einer geschlechtergerechten Hochschule nur langsam. Mangelnde Sichtbarkeit der Leistungen, Unvereinbarkeit von Wissenschaft und Sorge, (fehlende) Planbarkeit und Abbrüche von Promotionsvorhaben kennzeichnen vorhandene Ausschlussmechanismen für Frauen in der Wissenschaft. Dieser Band untersucht, wie geschlechtergerechte Veränderungen der Hochschulstrukturen und eine diversitätssensible Wissenschaftskultur vor dem Hintergrund neuer Herausforderungen von Exzellenz, Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt von Karrierewegen erreicht werden können, um die Attraktivität des Wissenschaftssystems für Akademikerinnen zu erhöhen und ihren Karriereaufstieg zu ermöglichen. Er verbindet sowohl Perspektiven aus der empirischen Forschung als auch von Praktiker:innen im Feld der intersektionalen Gleichstellungsarbeit, der Karriere- und Nachwuchsförderung sowie der Personalentwicklung an Hochschulen und inspiriert somit aktuelle Diskurse. , Kraftstoffhähne > Ansaug- & Kraftstoffsysteme , Erscheinungsjahr: 20241125, Redaktion: Franzke, Astrid~Springsgut, Astrid, Seitenzahl/Blattzahl: 208, Keyword: Diversität; Frauen; Frauenforschung; Frauenförderung; Gender Studies; Geschlechtergerechtigkeit; Gleichstellung; Hochschule; Universität; Vereinbarkeit; Wissenschaft; Wissenschaftsbetrieb, Fachschema: Frauenforschung~Gender Studies / Frauenforschung~Geschlechterforschung / Frauenforschung~Soziologie / Familie, Jugend, Alter, Fachkategorie: Soziologie: Familie und Beziehungen, Warengruppe: HC/Soziologie, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 210, Breite: 140, Höhe: 17, Gewicht: 291, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,28,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welches Modell des Elterngeldes?
Es gibt verschiedene Modelle des Elterngeldes, je nachdem in welchem Land man sich befindet. In Deutschland zum Beispiel gibt es das Basiselterngeld, das für 12 Monate gezahlt wird, sowie das ElterngeldPlus, das für 24 Monate gezahlt wird, aber in geringerer Höhe. Zudem gibt es noch das Partnerschaftsbonus, das zusätzlich zum Elterngeld gezahlt wird, wenn beide Elternteile gleichzeitig in Teilzeit arbeiten. **
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Die Höhe des Elterngeldes hat einen direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität von Familien, da es einen Teil des Einkommens ersetzt, wenn Eltern in Elternzeit gehen. Eine höhere Höhe des Elterngeldes kann Familien finanziell entlasten und es ihnen ermöglichen, sich mehr um ihre Kinder zu kümmern. Dies kann auch dazu beitragen, dass Eltern schneller wieder in den Arbeitsmarkt zurückkehren, was positive Auswirkungen auf die Arbeitsmarkt- und Familienpolitik haben kann. Eine angemessene Höhe des Elterngeldes kann auch dazu beitragen, die Chancengleichheit von Männern und Frauen auf dem Arbeitsmarkt zu fördern, da es beiden Elternteilen ermöglicht, Elternzeit zu nehmen. **
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